Page 22 - AA包头政协杂志2024年第4期11.27

特别关注——守正创新 提质增效

实证分析，有利于最大限度地确 另外要体现测评与评估的区分和 的积极性、主动性，为更好落实
保评估的客观性、公正性；进一 衔接，以更高要求合理划分评估 “百千万示范引领”这一政治任
步规范评估细则，优化评估方法， 结果，在创建单位命名之外，通 务强化约束、指明方向。三是完
保证评估结果的准确性、科学性。 过动态评估，确定“合格、良好、 善公开与退出机制。坚持问题导
（二）建立完善评估指标体 优秀、优秀示范”等评价等次， 向、目标导向、结果导向，定期

系，提供科学、有效评估指导。 真正凸显典型培塑功能。 对各地创评名单、评估工作报表、
2024 年 1 月，国家民委对民族 （三）建立健全评估与反馈“闭 问题清单等分类分层公开，建立
团结进步创建测评指标体系进行 环”，激发创建工作动力。评估 表彰与通报，强化完善激励机制。
了修订完善，形成《全国民族团 的结果必须作为进一步开展工作 在充分考量评估结果的准确性基
结进步示范测评指标体系》。这 的指针，否则就失去了评估的意 础上，可将评估结果运用于退出
一指标体系是全国民族团结进步 义。一是把创建工作的评估结果 机制运作，作为整改、复评、摘
示范单位创建的目标遵循，也是 客观、公正、及时地向被评估单 牌等重要参考。
各级示范单位创建指标的参考。 位反馈，指出问题所在，为进一
我市在推动创建工作中也出台了 步改进工作提供指导，持续提升

《包头市创建全国民族团结进步 本地区民族团结进步创建工作质
示范市实施方案测评指标细则》。 量助力。二是探索评估结果与领
评估指标需参照测评指标，但不 导干部的奖惩考核和提拔任用结
能等同于测评指标，还需进一步 合。评估结果可作为铸牢中华民
根据不同层级、单位不同属性细 族共同体意识工作落实重要的组
化评价指标，使其更具可操作 成部分，纳入政绩考核与领导干
性，强化创建成效评估，更好发 部奖惩考核，以此强化各单位抓

挥评价指标的教育、引导作用。 落实、抓融入、抓结合、抓创新

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